人材育成

技術力や社会的モラルを備えたプラス志向の社員を創造します

資格取得支援

難度の高い資格受験費用を会社で負担、勉強会等を実施するなど、資格取得支援を行っています。

社内における技術研修

当社独自のマニュアルを活用し、若手育成・中堅社員育成の定期的な教育支援を実施するなど、技術力の向上と技術伝承に取り組んでいます。

階層別の社員研修

新入社員、中堅社員、管理職などそれぞれの階層で必要な知識や技術の習得を目的とした階層別研修を実施しています。

技術伝承

AIやICT、DXの導入により業務効率化を進めると共に、
ベテラン社員による経験値での施工技術なども取り入れ、中野の技術の伝承に取り組みます

ICT推進室を中心とした実務的講習

建築・土木・舗装の総合的な技術躍進を目指してICT推進室を中心に実務的な講習を実施し、最先端技術の導入を推進しています。

DX導入推進

RPAの導入により、自身の業務改善につながる取り組みを推進しています。また、全体最適を目標に社内改善に今後もDX導入を推進していきます。
経済産業省より「DXセレクション2023」優良事例に選定されました。ICT分野も含めDXの取り組みを今後更に推進していきます。

社内における技術研修

当社独自のマニュアルを活用し、若手育成・中堅社員育成の定期的な教育支援を実施するなど、技術力の向上と技術伝承に取り組んでいます。